臺灣銀行（以下簡稱臺銀）於日前進行2020年度永續報告書教育訓練，各處主管共襄盛舉參加永續報告書的教育訓練。與過去發布報告書所強調主題不同，臺銀今年將加強有關氣候相關財務接露（TCFD）、聯合國SDGs指標、利害關係人之重大議題，以及「資訊安全」與「客戶隱私」等與金融業相關的風險議題，替企業永續發展做出更進一步地具體行動，台銀也預計於今年8月對外發表正式2020年度永續報告書。
臺銀委由領導力企業管理顧問公司進行永續報告書的教育訓練，在本次訓練過程中，學員與講師共同討論出符合金融業性質的永續議題，例如氣候相關財務的揭露即為一例。也響應聯合國公布公布的17項SDGs指標，以分組討論形式研擬出符合SDGs指標的工作業務有哪些。另外，在電子支付普及化與民眾對金融業信任度下降的背景下，「資訊安全問題」與「客戶隱私權利」也成為臺銀今年撰寫永續報告書的重點議題。
▲ 臺銀各處主管討論今年撰寫永續報告書的重大議題
參加永續報告書教育訓練的學員多數為各分處主管，層級甚至上達副總，足見台灣銀行對企業永續發展的重視程度，為臺銀推動永續觀念提供十足火侯。臺銀藉由本次教育訓練，體認到企業永續發展的基本觀念，以及認識永續報告書的撰寫原則，再加上主管由上而下的帶頭做起，掌握產業趨勢與利害關係人重大議題，臺銀將在金融永續發展的巨輪上佔有一席之地。
面對企業永續發展，臺銀也身體力行於近年做出許多具體作為，如購買綠電能源憑證、興建綠建築行舍，為地球的環境保護展現強烈決心；今年更是因疫情協助政府三倍券之兌付及付點相關作業，替台灣社會貢獻一己之力，成為永續城市的重大推廣者。未來也將持續推動如赤道原則等金融業相關之永續議題，迎接氣候變遷帶來的全新挑戰。
▲ 顧問講師向臺銀主管詳細說明聯合國17項SDGs指標。
永續（Sustainability）的概念環繞企業在環境（ Environment）、社會（Social）、公司治理（Governce）三大領域上的實際作為，以報告書的形式加以揭露，並通過第三方國際組織的查證，所產出的「ESG報告書」使利害關係人能夠檢視企業在永續議題上的表現。
因應國內金管會於2020年發布最新《公司治理3.0-永續發展藍圖》，以及國際趨勢潮流的帶動之下，評斷一家企業的好壞除了經濟面的營收獲利之外，投資人也逐漸意識到企業永續發展的重要性，反映在環境與社會等場域上的具體作為。因此，企業發布永續報告書已成為各大企業群起效尤的重要目標。