OHSAS 18001:2007 即將漂亮轉身為 國際標準 ISO 45001︰2018 職業健康和安全管理系統 - 要求（ international standards ISO 45001 Occupational health and safety management systems - Requirements :2017 ），領導力企管為您追蹤改版進度。
透過領導力企管獨家繪製的 ISO 45001:2018 改版時程資訊圖表，可以清楚瞭解終版國際標準草案（Final Draft International Standard，簡稱 FDIS版）預計於2017年1月發佈。因此預計導入職業安全衛生管理系統的企業，目前仍以 OHSAS 18001:2007為現行導入版本。由於ISO 條文改版將經歷4階段，目前 ISO 45001:2018 僅進行到第2階段國際標準草案版（Draft International Standard，簡稱DIS版）。換句話說，在未來4年內，OHSAS 18001:2007 都仍被持續採用。
ISO條文改版4階段如下：
- 委員會草案版（Committee Draft，簡稱 CD 版）
- 國際標準草案版（Draft International Standard，簡稱 DIS 版）
- 最終版國際標準草案（Final Draft International Standard，簡稱 FDIS 版）
- 國際標準（International Standard，簡稱 IS 版）
ISO 45001:2018 改版重點摘要
重大改變 1：條文架構改變，採用ANNEX SL 高階條文架構，以利於整合其他ISO標準。
▼OHSAS 18001 與 ISO 45001 (DIS) 條文架構比較
重大改變 2：組織背景：組織背景分析的結果應用於：(1) 理解並決定可能影響組織運行職業安全衛生管理系統的範圍與議題 (2) 決定風險與機會 (3) 發展或加強職安衛政策與目標 (4) 了解員工與其他利害關係人之需求
重大改變 3：加強領導統御：強調領導階層的地位與功能，提供承諾與支持。
重大改變 4：預防因工作造成的疾病/受傷：當員工發現危險或有危害之環境可能造成受傷或疾病，他們可以離開工作崗位以及向公司通報可能的後果，且不會因此受處罰。
重大改變 5：加強採購、供應商與承包商控管：透過以下模型降低職安衛的風險：(1) 危害消除 (Hazard Elimination)：避免風險，創造新工作環境；創造安全隔離之作業環境。(2) 尋求替代品(Substitution)：以非危險物品取代危險物品，用水性溶劑取代有機溶劑。(3)工程控制 (Engineering Controls)：實施集體防護措施，隔離；機器；通風；消除噪音。(4) 行政控制 (Administrative Controls)：給予適當指引，指導書；堆高機駕照。(5) 個人防護設備(PPE)：提供個人防護設備，以及防護設備使用說明，安全鞋；護目鏡；手套等。
新版 ISO 45001:2018 與 OHSAS18001條文對照表
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ISO 45001(DIS) |
OHSAS18001 |
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1 範圍 |
1 範圍 |
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2 引用標準 |
2 引用標準 |
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3 名詞與定義 |
3名詞與定義 |
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✮ 4 組織背景 |
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✮ 4.1 理解組織與其背景 |
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✮ 4.2 理解利害關係人的需求與期望 |
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✮ 4.3 決定職安衛管理系統的範圍 ✮ 4.4 職安衛管理系統 |
4 職安衛管理系統要求 4.1 一般要求 |
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✮ 5 領導統御與員工參與 |
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✮ 5.1 領導與承諾 |
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5.2 職安衛政策 |
4.2 職安衛政策 |
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✮ 5.3 組織角色、權責、當責與授權 |
4.4.1 資源、角色、權責與授權 |
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5.4 參與與諮詢 |
4.4.3.2 參與與諮詢 |
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6 計畫 |
4.3 計畫 |
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6.1 處理風險與機會的行動 |
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6.1.1 一般要求 |
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6.1.2危害鑑定與職安衛風險評估 6.1.2.1 危害鑑別 6.1.2.2 職安衛風險評估以及可能影響職安衛管理系統之風險評估 |
4.3.1 危害鑑定、風險評估及風險控制 |
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6.1.2.3 鑑別職安衛之機會以及其他之機會 |
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6.1.3 決定適用之合乎法規要求，以及其他之要求 |
4.3.2 法規與其他要求 |
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6.1.4 執行的計畫 |
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6.2 職安衛目標與達成 6.2.1 職安衛目標 6.2.2 達成職安衛目標所需之計畫 |
4.3.3 目標與計劃 |
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7 支援 |
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7.1 資源 |
4.4.1 資源、角色、權責與授權 |
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7.2 能力 7.3 意識 |
4.4.2 能力、訓練與意識 |
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7.4 資訊與溝通 |
4.4.3 諮詢與溝通 4.4.3.1 溝通 |
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7.5 文件化資訊 7.5.1 一般要求 7.5.2 建立與更新文件 7.5.3 文件化資訊的控制 |
4.4.4 文件 4.4.5 文件控制 4.5.4 紀錄控制 |
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8 運行 8.1 運行計劃與控制 8.1.1 一般要求 |
4.4 執行與運行 4.4.6 運行控制 |
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✮ 8.1.2 控制層次 ✮ 8.2 變更管理 ✮ 8.3 外包 ✮ 8.4 採購 ✮ 8.5 承包商 |
4.3.1危害鑑定、風險評估及風險控制之規劃 4.4.6 運行管制 |
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8.6 緊急事件準備與應對 |
4.4.7 緊急事件準備與應對 |
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✮ 9 績效評估 9.1 監督、量測、分析與評估 9.1.1 一般要求 |
4.5 查核 4.5.1 績效評估與監控 |
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9.1.2 合規性評估，包含法令法規與其他要求 |
4.5.2 合規性評估 |
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9.2 內部稽核 9.2.1 內部稽核目標 ✮ 9.2.2 內部稽核過程 |
4.5.5 內部稽核 |
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9.3 管理審查 |
4.6 管理審查 |
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10 改善 ✮10.1 意外、不符合與矯正措施 |
4.5.3 意外事件調查，不符合與矯正預防措施 4.5.3.1 意外事件調查 4.5.3.2 不符合與矯正預防措施 |
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10.2 持續改善 10.2.1 持續改善目標 10.2.2 持續改善目標 |
4.1 一般要求 4.2 職安衛政策 4.6 管理審查 |
Remark：加註✮代表與OHSAS18001的重大差異。
ISO 45001:2018 職業健康與安全管理系統5大重點
- 鑒別：所有工作環境的流程與活動。
- 檢查：與全體員工共同檢視可能造成潛在傷害的活動。例如高速移動機械、電子設備、化學品..等。
- 降低：移除可能造成潛在傷害的活動、慢性病防治、意外預防、修正工作流程員工保護...等。例如員工長期暴露於重物搬運、輻射環境、噪音、震動、螢幕顯示、化學環境。
- 改善：持續尋找更安全的方式。
- 確認：確認已實施職安改善方法是否有效，以及規範事項是否確實執行。